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募集要項

募集職種

「たびらい」ホテル事業マネージャー候補

パムの紹介・募集背景

私たちは沖縄に本社をおくメディア事業会社です。
国内観光客向けに「たびらい」というサービスを立ち上げ現在に至ります。
2020年以降のコロナの影響により事業規模を一旦縮小しましたが、本年度以降、本格的なサービス再開とさらなる成長のため、会社のフェーズを第二創業期ととらえ、体制の強化を行っております。

「たびらい」には現地発信の観光情報・ホテル情報を扱うメディアと旅行予約の2つの機能があります。
メディア機能として、たびらいには2013年から作り続けていた観光情報やホテル情報等の豊富なコンテンツを保有しています。またコロナ期間中も、動画も含むホテル情報を積極的に公開してきました。
一方、国内の旅行系メディアの中には、 地域の魅力的な宿泊施設の楽しみ方を伝えているサイトが少ないと考えています。
また施設の魅力が宿泊客に伝わっていないとも感じています。 私達はこの課題を解決するために、自社で制作してきた豊富なコンテンツを活かしてサイトのリニューアルを行っていきます。
そして宿泊メディア国内No1を目指していきます。

今回の求人は、「たびらい」のホテル情報メディアの営業組織のマネージャーとして、お客様に使われるメディアを目指し、掲載施設の獲得、 集客課題の解決、魅力的なコンテンツの配信、サイトの利便性の向上を追求する役割を担っていただく人材を募集となります。

具体的な仕事内容

◆業務内容◆
ホテル情報メディアの運営における営業(MD:マーチャンダイザー)部門のマネージャーとして、概ね5名程度の組織マネジメントをお任せしたいと考えております。
コロナ禍でサービス・人員規模縮小を乗り越え、マーケットの回復にあわせて、まさにここから事業と組織を再生していくフェーズです。
お客様のニーズを掘り起こし、新たな施策、新たなサービスの開発など多くのチャレンジができる状態です。

職務
・旅行メディアの事業運営
・ホテル・旅館事業者様向け営業とその管理
・営業組織のマネジメント候補として、まずは重要エリアのMD(営業)目標の達成 ・組織内の横断プロジェクトへの参画やPM

◆仕事のやりがい・魅力◆
・コロナを経て事業と組織を復活させていく第2創業期のフェーズ
・新たなサービスの開発、新規取引先の開拓等ビジネス的にチャレンジ必須のフェーズ
・全国規模のWEBサービス事業のマネジメントに携わる
・リモートマネジメントにチャレンジ

応募資格

【必須(MUST)】
・既存顧客への営業活動での実績(課題解決への提案営業)
・5名程度以上のマネジメント経験(リーダー経験でも可)

【歓迎(WANT)】
・旅行関連/予約関連のインターネットサービス事業会社での勤務経験
・地方、地域事業の振興支援、地域に訪れる事が好きな方(業務で出張等も発生します)
・当社のミッション/ビジョンに共感頂ける方
・営業組織のマネジメント経験
・事業推進 オペレーション設計・実行

<全ポジション共通の求める人材像>
・仕事においてチャレンジした経験がある方
・顧客を増やした実績がある方
・業務改善やサービス改善の経験がある方
・ビジネスで地域経済を発展させたいと考えている

この仕事のやりがい

・ビジネス転換期なので、一緒に考え、組み立てていくことにチャレンジしたい方にとっては、非常に面白い環境があると考えています。
・チームマネージャーと2人3脚で裁量をもって、全国にいる営業メンバーと共にダイナミックに仕事を進められる環境です。
・2013年から作り続けていた観光情報やホテル情報等のコンテンツが有り、動画も含む豊富なホテル情報・観光情報のコンテンツを活用することができます。
・北海道、関東、関西、沖縄と営業メンバーが在籍し、他にも、地元のために、地域のためにと働く社員がおります。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都港区港南
※リモートワーク可

勤務時間

9時00分 〜 18時00分
休憩時間:1時間

休日/休暇

◎年間休日124日(前年度実績)
■完全週休2日制(土日祝休み)
※休日出勤は基本ありません。もし発生した場合は振替休日を取得していただきます。
■祝祭日
■旅行休暇(年2日特別休暇)
■年末年始休業 12/29~1/3
■有給休暇
■慶弔休暇
■子の看護休暇、介護休暇
■その他休暇
★産休・育休の実績多数あり。復職後みなさん活躍しております。

福利厚生

■各種保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)

給与

◎経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

試用期間

6ヶ月(待遇変更無し)

昇給/賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※半期ごとの評価に基づく

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